山陰建設工業株式会社
現場力で街にチカラを【未来の建設業について一緒に考えよう】
インターンシップ内容
インターンシップ中のお仕事
建設工事現場での施工管理業務(3D設計ソフト、ドローン操縦、安全・品質・工程・品質・原価管理など)を体験できます。
一日の流れ(例示)
8:00~ 出社、朝礼
8:15~ 現場見学(舗装工事、国道保守工事)
10:00~ 施工管理業務体験
12:00~ 昼休憩
13:00~ 施工管理業務体験
16:00~ 1日のまとめ、明日の業務内容確認
17:00~ 退社
会社について
私たちは主に道路や橋などのインフラ整備に係る土木建設業を行っています。
土木建設業界はエンドユーザーに直接商品を提供する機会が少ないため、社会的に重要な役割を担っている割には知名度が低い企業が多いかもしれません。
しかし、逆に言えば知名度が低くても業績や労働条件がいい企業がたくさんある業界でもあります。
私たちは地域の皆様が安心して暮らせる街をつくり、まもる仕事に誇りを持っています。
是非とも私たちと共に誇りを持てる仕事をしてみませんか。

【企業からメッセージ】
令和5年6月に設立60周年を迎えました。
まだまだ先の大きな目標ですが、「100年企業」を目指すにあたり、「日本一働き続けたくなる」そんな企業になるためにはどうすればいいのかを、社員一同で考えて労働環境の改善や福利厚生の見直しに取り組んでいます。
【しまね就職活動等応援助成金 (交通費・宿泊費補助)のご紹介】
島根県で就職活動をする方の交通費・宿泊費を助成する制度です。
https://www.gogo-jobcafe-shimane.jp/joseikin/r8/
募集要件等詳細は各自ご確認ください。
募集要項
タイプ2
キャリア教育
タイプ3
汎用的能力・専門活用型
インターンシップ
勤務地
神西駅前現場事務所(出雲市東神西町)
対象学部
全学部全学科
定員
タイプ2・タイプ3で合わせて2名
期間
8~9月(うち10日間~)
8:00~17:00(昼休憩12:00~13:00)
週2日休み(土日祝)
8:00~17:00(昼休憩12:00~13:00)
週2日休み(土日祝)
事業内容
主に道路や橋などのインフラ整備に係わる土木建設業を行っています。
取組課題
施工管理業務体験を通じて現在の建設業の課題と改善策についてまとめて発表していただきます。
賃金・交通費
時給1,100円
車・バイク・自転車可
交通費規定有/40,000円まで
車・バイク・自転車可
交通費規定有/40,000円まで
会社
ホームページ
ホームページ
その他特記事項
1・2年生は対象外になります。
タイプ2にご参加ください。
タイプ2にご参加ください。
勤務地
神西駅前現場事務所(出雲市東神西町)
対象学部
大学3.4年大学院1.2年
全学部全学科
全学部全学科
定員
タイプ2・タイプ3で合わせて2名
期間
8~9月(うち10日間~)
8:00~17:00(昼休憩12:00~13:00)
週2日休み(土日祝)
8:00~17:00(昼休憩12:00~13:00)
週2日休み(土日祝)
事業内容
主に道路や橋などのインフラ整備に係わる土木建設業を行っています。
取組課題
施工管理業務体験を通じて現在の建設業の課題と改善策についてまとめて発表していただきます。
賃金・交通費
時給1,100円
車・バイク・自転車可
交通費規定有/40,000円まで
車・バイク・自転車可
交通費規定有/40,000円まで
会社
ホームページ
ホームページ
その他特記事項
【就業体験について】
●1日目
会社紹介、関連施設見学等
●2日目~9日目
建設工事現場での施工管理業務(3D設計ソフト、ドローン操縦、安全・品質・工程・品質・原価管理など)
●10日目
レポート発表、まとめ、フィードバック
【指導について】
指導担当社員によるフィードバックを毎日行います。
【実施時期要件】
大学3.4年
大学院1.2年
【プログラムの趣旨(目的)】
学生が現在の建設業の課題と改善策を考えることで、未来の建設業を担う人材の育成に繋げたいと考えています。
【就業体験を行う際に必要な(求められる)能力】
コミュニケーション能力
【当該年度のインターンシップ実施計画】
随時開催
【インターンシップ実施に係る実績概要(過去2~3年程度)】
●2023年度
1名
●2021年度
1名
【採用選考活動等の実績概要】
公表なし
※採用活動開始以降に限り、インターンシップを通じて取得した学生情報を活用します。
●1日目
会社紹介、関連施設見学等
●2日目~9日目
建設工事現場での施工管理業務(3D設計ソフト、ドローン操縦、安全・品質・工程・品質・原価管理など)
●10日目
レポート発表、まとめ、フィードバック
【指導について】
指導担当社員によるフィードバックを毎日行います。
【実施時期要件】
大学3.4年
大学院1.2年
【プログラムの趣旨(目的)】
学生が現在の建設業の課題と改善策を考えることで、未来の建設業を担う人材の育成に繋げたいと考えています。
【就業体験を行う際に必要な(求められる)能力】
コミュニケーション能力
【当該年度のインターンシップ実施計画】
随時開催
【インターンシップ実施に係る実績概要(過去2~3年程度)】
●2023年度
1名
●2021年度
1名
【採用選考活動等の実績概要】
公表なし
※採用活動開始以降に限り、インターンシップを通じて取得した学生情報を活用します。